Bilan et accompagnement démarches retraite sur-mesure

Vous cherchez : démarches retraite Dans cette offre, CEREP FRANCE vous accompagne aussi bien pour la partie Bilan Audit Retraite que pour la partie Administrative qui permettra de déclencher vos droits. En savoir plus

Pourquoi est-ce important et utile pour les entreprises d’organiser des sessions de formation retraite pour les salariés ?

Quel bénéfice pour les entreprises d’organiser des sessions de formation retraite pour les salariés ?

Vous cherchez : Formations Retraite en entreprises La retraite est vécue très différemment selon les personnalités de chacun. Elle peut être fortement attendue pour certains ou appréhendé et parfois repoussée pour d’autres. L’entreprise à un rôle social d’accompagnement à jouer auprès de ses salariés. Il est important qu’il ne se sentent « poussé vers la sortie » et abandonné pour passer ce cap crucial qu’est la retraite. En savoir plus

Comprendre son relevé de carrière RSI

Vous ne savez pas lire votre relevé de carrière RSI ? CEREP France vous accompagne dans cette démarche. Le relevé de carrière RSI, reprend l’intégralité de vos trimestres et de vos points retraite acquis pendant votre carrière professionnelle. Que vous soyez commerçants, industriels ou artisans, p... En savoir plus

Êtes-vous concerné par la réforme des retraites ?

Vous êtes à moins de cinq ans de la retraite et vous avez déjà tout planifié ? La réforme des retraites changera-t-elle quelque chose pour votre futur ? Après un an et demi de consultations, assisterait-on à la mise en place d’un système universel des retraites ? Dans le futur système, chaque ... En savoir plus

Pourquoi CEREP FRANCE ?

Nous sommes une équipe experte dans le domaine de la retraite pour tous les actifs : Salariés, travailleurs indépendants, Gérants de sociétés, professions Libérales, … Nous vous proposons d’être votre interlocuteur unique auprès des caisses de retraite : CARSAT, RSI artisans et commerçants, ARGIC... En savoir plus

Quels droits au CPF pour un retraité ?

Depuis le 1er janvier 2019, le compte personnel de formation est crédité en euros et non plus en heures. L’objectif était de concrétiser le compte CPF et de le rendre plus lisible pour les actifs. Le montant CPF augmente de 500 euros par an pour un salarié à temps complet dans une limite de 5000 euros maximum. Si le CPF a simplifié le DIF (Droit Individuel à la Formation), il continue d’être la source d’interrogations, notamment pour ce qui est des départs en retraite. En savoir plus